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- 2025.03.24 JC大手回答 改善分1・5万円弱に――金属労協
- 2025.03.17 男女間賃金差異 要因分析ツールを作成――厚労省
- 2025.03.11 ジョブコーチ 「就労支援士」資格創設へ――厚労省
業務内容


(労務コンプライアンス対策) 就業規則の作成支援は、雇用主が法的リスクを軽減し、労働関係を円滑に運営するために重要なサービスです。特に新しい企業や小規模企業は、就業規則の作成に関するアドバイ...


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