労働事情を取り巻く状況は、年々多様化しています。 例えば、労使トラブルによる「未払い残業代の請求」や「合同労組からの団体交渉の申し入れ」など予想を超えるトラブルが増加しています。 当事務所は、先進の労働事情や対処方法に精通するため、積極的に知識とスキルを習得していますので、各企業の状況に応じた最適な労務管理対策を提案し、全力で会社経営をサポートします。
この部分は iframe 対応のブラウザで見てください。
■ 人事・総務の業務代行サービス ■ 就業規則の作成支援(労務コンプライアンス対策) ■ 採用・人材活用コンサルタント ■ 助成金に関する申請・助言 ■ 各種セミナーの実施 ■ 経営サポート